Transitievergoeding claimen naast WW-uitkering in Tilburg
In Tilburg heeft u bij ontslag recht op een transitievergoeding als compensatie, vooral relevant bij lokale werkgevers zoals textielbedrijven of de gemeente. Dit artikel bespreekt berekening, aanvraag via UWV-loket in Tilburg en interactie met WW-recht voor Tilburgse werknemers.
Berekening transitievergoeding
Standaard 1/3 maandsalaris per dienstjaar, opgebouwd vanaf dag 1. Maximum €97.000 (2025) of uw jaarsalaris. Pro rata voor korter dienstverband, bijvoorbeeld bij seizoenswerk in de Tilburgse logistieksector.
Aanvraagprocedure in Tilburg
Na ontslag binnen 6 maanden aanvragen bij UWV-kantoor aan de Lovenslaglaan in Tilburg, met eindafrekening. Bewijs werkgeverbetaling niet vereist bij WW-aanvraag. Lokale adviseurs helpen met digitale indiening.
Invloed op WW-uitkering
De vergoeding telt niet als loon voor de duur van WW, maar wel voor de referte-eis. Bij opzegging door werkgever in Tilburg, zoals bij krimp in de maakindustrie: geen verwijtbaarheid, volledige WW-recht behouden.
Speciale gevallen voor Tilburg
Bij faillissement lokale bedrijven: via curator of UWV-fonds. Ontslag om bedrijfseconomische redenen, zoals bij textiel- of transportfirma's in de regio? Volledig recht op vergoeding. Bezwaar tegen berekening indienen bij UWV Tilburg. Voor expats bij Tilburg University: extra aandacht voor cao-regels. (248 woorden)