Натрупване на пенсия за ZZP'ери в Тилбург по Закона за пенсиите на бъдещето

От 2023 г. Законът за пенсиите на бъдещето (Wtp) реформира нидерландската пенсионна система, с директно въздействие върху ZZP'ерите в Тилбург, които нямат доброволно AOW осигуряване. В кипящата текстилна и производствена индустрия на Тилбург ZZP'ери като фрийлансъри в модата и производството не натрупват задължителна пенсия, но Wtp предлага доброволно участие в секторни пенсионни фондове с премиева скала. AOW остава основата за тилбургските предприемачи, но Wtp ускорява прехода към схеми с определен принос. Предимства са по-висока степен на покритие и подобрена индексация, идеални за нарастващата популация ZZP'ери около Spoorzone. Тилбургските ZZP'ери могат да се присъединят към Резервата за старост (FOR) за фискално изгодно натрупване, с максимум 9,44% от печалбата в кутия 3. За разлика от AOW това предлага гъвкави изплащания и инвестиционни избори, подходящи за местни мрежи като ZZP Tilburg. Разходи: доброволна премия около 10-15% от дохода. Wtp член 90 урежда специално участието на ZZP'ери. На практика: регистрирайте се в пенсионен фонд за униформено споразумение, често чрез местни срещи на KvK в Тилбург. Добивите надминават AOW чрез пазарни инвестиции, но без гаранция – релевантно за предприемачи, готови за риск в региона. Стратегия: запълнете пропуска в AOW и натрупвайте чрез FOR и Wtp. Службата по данъците прилага годишно пространство; пример: при печалба от €50 000 запазете €4500 за пенсия. Станете устойчив за бъдещето с прехода по Wtp към 2028 г., подкрепен от тилбургски съветници.